متطلبات تحقيق الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية

هدفت الدراسة الحالية الي تحديد متطلبات تحقيق الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية، ووضع مقترحات لتدعيم الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية، وضع آليات مقترحة من منظور تنظيم المجتمع لتحقيق الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية. تعتبر هذه الدراسة من الدراسات الوصفية التي اعتمدت على منهج المسح الاجتماعي بالعينة لعدد من منظمات الخدمات الإنسانية على مستوي محافظة القاهرة وعددهم (48) منظمة، والمسح الاجتماعي الشامل للأخصائيين الاجتماعيين العاملين بمنظمات الخدمات الإنسانية على مستوي محافظة القاهرة وعددهم (226) أخصائي اجتماعي. تم تجميع البيانات من خلال استبانة صممها الباحث لتحديد متطلبات الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية. توصلت الدراسة الى أن مستوي المتطلبات المرتبطة بسياسات الأمان متوسط، وأن مستوي المتطلبات المرتبطة بإدارة بحوادث العمل بمنظمات الخدمات الإنسانية متوسط، ومستوي المتطلبات المرتبطة بسلامة بيئة العمل متوسط، ومستوي المتطلبات المرتبطة بالتدريب على الأمان المهني متوسط. تضمنت مقترحات تحقيق الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية: تدريب الأخصائيين الاجتماعيين على إدارة المخاطر والضغوط المهنية، توعية الأخصائيين الاجتماعيين بحقوقهم المنصوص عليها في قانون العمل، التامين على الأخصائيين الاجتماعيين ضد إصابات وحوادث العمل، توفير المشورة النفسية للأخصائيين الاجتماعيين داخل المنظمة، سن القوانين التي تحمي الأخصائيين الاجتماعيين من العنف المهني. كما وضعت الدراسة مجموعة من الآليات المقترحة من منظور تنظيم المجتمع لتحقيق الأمان المهني للأخصائيين الاجتماعيين بمنظمات الخدمات الإنسانية تضمنت تدعيم سياسات وإجراءات الأمان المهني، توفير برامج تدريب وتعليم شاملة للأخصائيين الاجتماعيين حول موضوعات مثل حل النزاعات، وتقنيات تخفيف التصعيد، إجراء تقييمات منتظمة للمخاطر في بيئة العمل لتحديد المخاطر المحتملة التي قد يواجهها الأخصائيين الاجتماعيين، تعزيز الثقافة التنظيمية الداعمة التي تعطي الأولوية لرفاهية الأخصائيين الاجتماعيين.